Evaluación por competencias

Es un Modelo de calidad que evalúa el desempeño de su personal a través de indicadores de medición con el fin de incrementar la productividad y competitividad de su empresa.

¿Qué beneficios obtiene la empresa?


  • Mayor productividad de su Personal
  • Fomentará el cambio de cultura hacia la calidad
  • Hará a su Empresa Competitiva
  • Alcanzará Seguridad en la toma de decisiones
  • Reducirá Costos
  • Tendrá control sobre el desempeño del personal
Productividad laboral

Entrevistas

Realizamos evaluaciones a través de Entrevistas especializadas con el fin de identificar si el personal de tu organización cumple con las habilidades necesarias del perfil de su puesto.

Evaluación

La evaluación de competencias permite el Logro de los objetivos de la empresa:

Objetivos Estrategicos, Proposito del Puesto, Misión, Visión, Valores

Modelo de Competencias Laborales


Reclutamiento y Selección


Descripción de Puestos


Plan de Vida y Carrera


Compesaciones


Evaluación por competencias


Capacitación


Programa de Inducción


Encuestas de Clima Laboral


Estudio Socio Económico


Estudio Psicométrico